美容院管理规章制度范本美容院对于员工的管理，要有怎样规范的规章制度？

美容院管理规章制度示范 美容院对员工的管理、健康等方面的管理，如何规范规章制度？ 以下是美容院管理规章制度样本，仅供参考。 1、保持稳定的心情和愉快的心情美容院的规则，以清新靓丽的形象和端庄大方的仪态面对客人。 2、员工应提前30分钟内到岗，先换上工作服，化淡妆再上班。 要求涂浅色口红美容院的规则，发型要求头发扎起来，不松散，不散乱，15分钟内完成。 3、工作服要干净，下半身要求穿肉色丝袜。 前台按公司要求统一着装。 每天早上检查衣服，不干净扣10元。 4、严禁将本公司任何产品用于个人所有。 情节严重的，将按盗窃罪移送公安机关处理。 5、公司环境卫生，每周打扫一次。 各组主管带领组内人员认真打扫卫生，包括：地板、台面、楼梯、玻璃、床、设备等，早班人员9:00前做好卫生（如：早班美容师有工作，本组主管负责分配协助做好，主管有工作，主管有权分配小组完成下班工作）。 将设备、床、品器具清理干净，放回原处。 必须关水断电，否则夜班人员，尤其是主管，发生事故将被追究责任。 6、不准坐美容床，白天上班不准睡觉。 严禁大声说话、大笑，不准在周围堆放杂物。 7、客人离开后，及时清理床单、被褥、设备管理、电源等。 美容车上和地面上不得有面膜、头发、水印、脸盆、小碗、勺子等物品，并放回原处。

如果到了下班时间，请客人在更衣下班前送行。 8、待客态度亲切自然，见面时问：“你好”，热情有礼，不得私自拒绝客户。 如遇预约，以客人第一次为准。 客人超过预定时间30分钟后无需等待。 上班时间没有理由拒绝工作，但是没有顾客的时候，美容师可以准时下班。 拒绝接受工作的美容师，给予警告，并处100元罚款。 而且三天之内不会“分发”。 9、做到四轻：走路轻、关门轻、说话轻、取物轻。 除了必要的物品或回答客户的需求外，美容室必须保持安静。 如果有人长期不注意细节，公司就会被除名。 10、爱护公司物品，养成节约物资、节水节电的习惯，对损坏财物、故意浪费、自私自利的，除按原值赔偿外，给予警告或开除。 11、工作期间严禁食用有异味的食物，如：韭菜、大蒜、大葱、零食等。 工作时戴口罩。 12.工作期间不得拨打或接听私人电话或处理私人事务，将BP机和手机存放在手提箱内。 13、客人接受服务时，要求美容师自始至终待在客人身边，随时等待客人的召唤。 与客人交谈时要低调、热情、有礼貌，以免影响其他客人的休息。 14、同事之间要团结互助，互相尊重，形成和谐的工作氛围。 出现问题要协商解决，不要吵架。 15、认真学习公司要求的业务内容，阅读一些美容知识书籍，积极参加业务培训。

16、有事提前一天请假，不要让别人转嫁。 除负责人外，任何人无权请假。 病假超过三天，请出示住院证明，并扣除当月工资。 事假一天可以补假，事假两天扣当月底薪，事假三天扣当月底薪的两倍。 17.美容师每个月有两次美容。 除此之外，不得擅自使用公用物品进行清洁、护肤等。 违者将视情节轻重予以处罚。 18、所有员工均持健康证上岗。 ★希望全体员工严格执行各项规章制度，如有不完善之处，随时补充、修改。