1. 面试时被问到奇怪的问题。
一般情况下，如果面试美容师和保健师，会询问你的工作经历，工作过什么样的店面，工作多久，待遇如何，离职原因等。也有人会问专业知识的掌握情况、销售技巧、现居地、上班需要多长时间。又去了一家很高档的美容院面试，好像还处于准备阶段。一位非常漂亮的女领导接待了我。除了问我以上问题，她还问我之前有没有给女客人洗澡过？当时心想，这真是个高档的地方，女人洗澡都需要保健师。我当然回答没有，她也没有反对。还有一次去美容健身会所面试，店长在谈到服务项目时提到，他也可以为女性顾客提供乳房护理。当时我不这么认为，因为我在学习的时候学会了这个技术，但是她在谈论女性射频的保健。我说客人会接受吗，她说如果客人要求，她可以提供这项服务。还有一些非主流的问题。我记得一个中年妇女的采访。她家其实是一家西式瘦身店，但中医养生的方案却完全不伦不类。我不记得她问我什么了。我只记得无论我怎么回答她，她都不满意。当我问我这些技术如何时，我告诉她每种技术的名称，她以为我在背诵它。我想对她做点什么，但她拒绝了。最后，她说我每次回答一个问题，都像是在打她。我感到莫名其妙。我在别人家也以同样的方式回答问题。多少钱？
2.好的试用方法最后会被取消。
现在如果你去正规的美容院面试，你会被要求尝试这些技巧。你好吗？一些美容院有很多商店。面试在公司总部办公室进行。面试快结束的时候，他们要了一个测试方法，测试方法是在商店里进行的。所以招聘人员会和店长沟通美容院招聘，有保健师想来店里试一试，请她领取。到店后，店长因为各种原因拒绝尝试，有的说我的工作时间短，有的说我的简历有问题。最后美容院招聘，我基本上被踢了出去。我心想，这样的公司不互相合作，怎么能让人相信呢？
3、店内用品不齐全。有一次去美容养生会所面试，谈了之后，就要求试试这个技术。采访我的那个女人太丑了。其实这个时候我也不想给她修脚。但她别无选择，只能硬着头皮答应了。她去找了个足浴，可是找了半天也没找到。我觉得如果你在你的商店里连一个足浴都找不到，那就太正式了。由于找不到相关的应用测试方法，只好放弃。那个女人让我第二天再试一次。我什么也没说就走了。（未完待续）
请登录之后再进行评论