美容院岗位职责描述篇美容培训

e. 制定宣传推广计划，负责美容院及从业人员的安全监管。

F。 监督美容院店面外观、环境卫生及员工健康检查。

美容院工作职责描述第4部分

A。 注意仪容仪表，头型整齐，浓妆艳抹，手上不戴首饰，脚趾甲修剪整齐、干净，穿着校服和校徽（或身份证）。

b. 愉快地接受每一份工作。 接待客人时，应主动热情、有礼。 美容师必须保持专业的态度对待每一位客人。

C。 在为顾客提供护理服务前，仔细查看顾客档案信息，询问顾客对服务项目的要求，主动推荐适合的物品和产品。

d. 在为顾客提供护理服务的过程中，耐心、详细地解答顾客提出的各种问题，并根据顾客的年龄、职业、皮肤、健康状况做出相关的护理判断和推荐相关产品。

e. 护理程序完成后，应主动询问顾客感受，并预约顾客最后一次护理时间。 如果顾客对此项服务表示不满意，应立即道歉并予以弥补。 在任何情况下，他都不应该与顾客争吵。

F。 顾客离开时，应礼貌地与客人告别，并诚挚地邀请客人上次光临。 顾客离开后，应整理好服务用具、台面、仪器和地面（检查顾客是否有剩余物品），并计划迎接下一位顾客。

G。 送行客人后，必须详细记录操作流程和配套产品，以便日后参考和跟踪。

H。 职业美容师应当遵守与美容职业活动相适应的行为规范，具备良好的道德品质和敬业精神。

我。 专业美容师应具备基本的沟通方法、咨询方法和销售方法，在进行服务时不接电话、不离开顾客。

美容院工作职责描述第5部分

在美容院，美容助理应做好以下工作：

A。 每天营业前和中午后清洁商店一次。

b. 将展示柜内的产品放置好，保持一尘不染，并定期更换，减少磨损。

C。 收拾好仪器和用具，确保它们完好无损。

d. 当有客人到来时，要主动向顾客表示感谢，将顾客推至休息区，递上啤酒或茶水，并通知美容顾问跟进。

e. 美容顾问为顾客订购了护理课程后，美容助理需要根据顾客的档案准备当前护理的剂量，并交付到顾客的美容货架上。

F。 损坏物品（包括家居装修、设施、家电）及时向主管报告，确保正常运行。

美容院工作职责描述第6部分

（一）合理安排院内设施，尽可能方便顾客就诊

（二）定期对员工进行培训，提高服务质量

（3）根据市场情况，制定合理的收费价格

（4）明码标价（包括护理用品及产品），建立良好信誉

(5)播放舒缓的音乐调节气氛

（6）负责美容院的绩效管理，包括员工的工作安排、行为评价和监督

美容院工作职责描述第7部分

1、严格内部管理，狠抓各项规章制度的执行，做好现金、产品、设备、仪器的管理，严格程序，坚持定期检查，确保不出差错。

2、做好前台、美容师、足疗师的管理，严格执行各岗位员工的标准，严格执行劳动纪律，大胆管理，奖惩明确，使大家自觉遵守通过规则和条例。

3、组织实施优秀美容师评比活动，根据优秀美容师评比的具体要求，做好美容各项日常指标的评价、记录和综合工作。 善于做好员工的思想工作，经常与员工交谈，关心员工的思想、工作、生活等，广泛听取员工的意见和建议，不断改进工作，充分调动员工的积极性。

4、组织周会和每晚早会，会前做好计划，及时解决问题，根据需要组织安排业务学习、业务研讨会等活动。

5、做好巡床工作，随时发现问题，随时停车，解决问题。

6、根据需要不定期组织美容师培训，不断提高美容师的专业水平。

7、配合前台做好前台咨询工作，不断提高业务水平和服务水平，让顾客愿意在公司消费、高兴而来、满意而归。

8、做好客户管理，经常了解客户的需求，检查分配给美容师的客户服务是否到位，与客户沟通，听取客户的意见，加深与客户的感情。

美容院岗位职责描述第八章

美容院店长职位主要负责整个美容店的整体事务，管理员工缺勤、服务等，下面是美容院店长的工作职责的详细说明，供参考。

1、全面负责门店整体事务，与全体员工共同努力，及时完成既定目标。

2、制定门店的管理目标和经营政策，包括制定各项规章制度和服务操作规程，明确各级管理人员和员工的职责，并监督其执行。

3、完善和完善本店组织管理体系，使其合理化、精简化、高效化。 协调各部门之间的关系，使店面拥有高效的工作体系。

4、完善门店财务制度，阅览、分析各类财务报表，检测、分析每月经营情况，监督财务并做好成本控制、财务预算等工作。 检测收入和支出、预收账款和应付账款等。

5、定期检查公共场所和各部门的工作，检验服务心态和服务质量，及时发现和解决问题。

6、培养人才，指导各部门工作，提高门店整体服务质量和员工素质。

7、加强本店的维修保养工作和本店的安全管理工作。

8、选拔、任免店内部门经理、领班、发型师、美容师、足疗师、保健师、财务、收银员等人员，决定店内的组织设置，并负责招聘、考核、商店管理人员的奖惩、晋升等。

9、关心员工，以身作则，使门店具有高度的凝聚力，要求员工以高度的热情和责任感完成自己的工作。

美容院岗位说明书第九章

1、负责接待来店顾客，做好迎宾工作。

2、负责介绍店内销售的产品、业务销售，掌握美容行业新的销售政策。

3、协助店内销售做好销售工作。

4、做好店内的日常管理工作、卫生工作和人员管理工作。

5、物资储存、申报和采购工作。

6、店内销售周目标、月目标制定及相应的绩效激励新政策。

7、店内顾客拉近、排水等工作。

1、需有小型连锁美容店工作经验。

2、镇上要有销售和顾客的光环。

3、南京地区长期稳定。

美容院岗位职责描述第10章

（一）全体员工不得擅自离岗，遵守公司规章制度；

（二）服从领导，努力工作，完成公司下达的各项经营指标；

（三）维护金华品牌形象；

（四）加强学习，不断提高专业和服务技能，树立专家形象；

（五）牢记岗位职责，恪守职业道德；

（6）精通岗位服务流程，严格按照流程为客户提供标准化服务；

（七）诚信为本、优质的客户管理和服务；

（八）爱护公共财产，减少浪费。

（九）积极配合其他部门。

美容院岗位职责描述第11章

1、熟悉保健知识、按摩、针灸知识，掌握人体胸肌组织结构和骨组织结构，指导服务员为顾客提供标准化服务。

2、正确掌握和使用按摩程序和各种指法，根据不同顾客愿意接受的顾客，提供适合的按摩方法。

3、严格执行各项规定，详细了解各岗位的岗位职责和工作流程。 具有一定的组织指挥能力，有权向各岗位下达工作指令。

4、负责将部门所需的各类物品发放给仓管员，做好财物进出的盘点和保管工作，做好剩余物品的登记工作。

5、负责设备的维护和维修工作。

6、提前为预定客户做好计划。

美容院岗位职责描述第12章

1、负责水域的卫生清洁工作，做到卫生区域无杂物、无毛发、无油污、无水痕、无水碱、无死角，物品摆放整齐，把毛巾和被子铺平，清洁就完成了。 清洗时注意节约去污设备和水。

2、非工作时间不带包、食物、穿鞋进入公司，时刻注意自身仪表。

3、严格按照规定时间为顾客服务，服务过程中随时与顾客沟通，询问顾客对对方手法轻重的意见，并做好其他按摩项目的推广工作。

4、维护公司形象，不说不利于公司形象的话，不做有损公司形象的事，不泄露公司商业秘密。

5、在填写服务单的过程中，不允许多下订单和少下订单，也不允许少下订单。 下单时应认清客户手牌钢号，不允许重复下单或错单。

6、遵守公司实施的各类新政策。 如有问题，须报告办公室解决。 不准私下议论，不准挑拨老太太之间的关系。

7、搞好内部团结。 见到朋友、领导时，一定要微笑着表示感谢。 不得在顾客面前窃窃私语、争吵，不得与朋友争吵、互相拆台、打架。

8、注重与水区服务员的配合，及时强调服务员工作中的不足，并帮助其改正。

9、服从上级管理，接受水区主任的监督和质检人员的检查，不得训斥、侮辱、威胁管理人员。

10、搓背技师要做好水域客人的接待服务，帮助洗澡的顾客涂抹沐浴露，帮助顾客进出泳池，帮助顾客拿走洗涤用具。

11、值班人员负责次日晚上至次日早上下班前水域的服务工作，并做好期间的宾客接待和卫生工作。 要求客户在场时值班技术人员在场，不得迟到或提前离开客户。 字符串帖子。

美容院岗位职责描述第十三章

1、主动热情地询问顾客是否洗澡。

2、在擦洗过程中，向顾客详细介绍服务项目。

3、沐浴水平和服务质量必须优质，但不能超出工作范围。

4、根据水域、地面、桑拿房情况，无水垢、无污渍。 男性区域水池的大小和水的湿度要适当。 每晚应更换池水，保持池水清洁、透明。

5、严格要求不八卦、不闹事、不玩耍、不吸烟。 水域必须保证两人值班。

6、服务表必须及时、准确填写。 我对失去的一切负责。

7、如发现沐浴设备有故障，要及时联系维修工，并向领导汇报，以便及时解决。

8、值班期间严禁饮酒，一经发现严肃处理。

美容院岗位职责描述第十四章

1、衣着整洁，有礼貌，敬业，吃苦耐劳，服从命令。

2、遵守学校、用餐时间和值班时间。

3、遵守《员工指南》的各项规章制度，认真完成公司下达的经营指标。

4、配合男女宾客部门做好宾客接待和服务工作。

5、主动、热情地向客人介绍公司的各项服务项目。

6、遵守服务操作流程，细致、认真。

7、按时准确填写服务回执，统计后妥善保存，并配合财务部门核对回执。

8、爱护公司设施设备，做好节能减排工作。

9、按要求完成夜间卫生清洁工作。

10、擦洗区物品整齐有序。

11、不断听取客人的意见，及时反馈客人的信息，并负责保守公司的商业秘密。

美容院岗位职责描述第15章

1、着装整洁、美观、得体，符合公司要求，准时敬业，服从命令。

2、遵守公司规章制度和日常行为规范。

3、主动热情地向顾客介绍服务项目、按摩项目及价格。

4、在服务过程中违反操作规程，以达到客人满意的目的。

5、及时准确填写服务回执，并妥善保存。

6、为客户添加时钟时，需客户签字同意。 对无礼的顾客要及时向领导报告。

7、按摩区物品摆放整齐有序，保证共享区域卫生清洁。

8、认真完成公司下达的经营指标，提高打卡率。

9、保持高度的职业道德，不超越服务限度，不欺骗客户，积极维护公司形象。

10、具有良好的个人仪表，服务时认真微笑，不断改进技术和方法。

11、完成上级领导交办的其他任务。